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Datev Bewerber-Infosystem : Optimización del proceso de selección eficiente

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Datev Bewerber-Infosystem : en resumen

Datev Bewerber-Infosystem es una solución diseñada para agilizar el proceso de selección de personal. Ideal para gestores de recursos humanos, permite el manejo integral de candidatos y simplifica la comunicación. Sus funciones avanzadas de filtrado y gestión de datos destacan frente a la competencia.

¿Cuáles son las principales características de Datev Bewerber-Infosystem?

Gestión integral de candidatos

El software permite una completa gestión de candidatos desde su postulación hasta la contratación. Con una vista unificada, los reclutadores pueden realizar un seguimiento eficaz de cada candidato.

  • Centralización de datos de candidatos
  • Historial de comunicaciones y entrevistas
  • Fácil integración con otras herramientas de recursos humanos

Filtrado avanzado de candidatos

Ahorra tiempo con el filtrado avanzado de candidatos, que permite identificar rápidamente a los postulantes que mejor se ajustan a los requisitos del puesto.

  • Criterios de búsqueda personalizados
  • Lista corta automática de candidatos aptos
  • Funciones de ordenación y clasificación

Comunicación efectiva

Facilita la comunicación efectiva entre el equipo de selección y los candidatos, aumentando la transparencia y eficiencia del proceso de contratación.

  • Notificaciones automáticas de estatus
  • Plantillas personalizables de correo electrónico
  • Integración con calendarios para programar entrevistas

Análisis y reportes detallados

Obtén análisis detallados sobre el proceso de selección para mejorar continuamente tus estrategias de reclutamiento.

  • Reportes personalizados de reclutamiento
  • Estadísticas de tiempo y eficiencia
  • Datos sobre fuentes de reclutamiento más efectivas

Datev Bewerber-Infosystem : Sus precios

Standard

Precios

Bajo solicitud

Alternativas de los cliente a Datev Bewerber-Infosystem

Softy

El software de reclutamiento n° 1 en España

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4.4
Con base en 96 opiniones
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Gestione fácilmente sus candidatos, desde la publicación de ofertas de trabajo hasta la contratación.

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Softy es un software de seguimiento de candidatos que automatiza todo el proceso de contratación, desde la creación de ofertas hasta la gestión de entrevistas y documentación. Ahorre tiempo y recursos con Softy.

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Ventajas de Softy

check Multidifusión incluida con más de 70 bolsas de empleo

check Pruebas de contratación, vídeo en diferido y videoconferencia

check Onboarding, movilidad interna y cooptación

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EOLIA Software

solución de reclutamiento ágil e innovador

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4.7
Con base en 18 opiniones
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Optimice su proceso de selección con un software especializado en ATS. Gestione CVs, entrevistas y evaluaciones de manera eficiente.

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Con el software de ATS, podrá segmentar y filtrar los CVs recibidos, agendar entrevistas y realizar evaluaciones personalizadas. Además, podrá hacer seguimiento de los candidatos y generar informes de manera automática.

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Ventajas de EOLIA Software

check Agilidad y acompañamiento para mayor proximidad.

check Innovación y evolución.

check Funcionalidad ilimitada soportada en 15 años de experiencia.

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Kelio

Gestión integral RRHH: reclutamiento, tiempos, nómina y más

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4.2
Con base en 27 opiniones
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Gestione su departamento de recursos humanos de manera eficiente con nuestro software de gestión.

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Con Kelio SIRH podrá gestionar nóminas, horarios, vacaciones y permisos de manera sencilla y automatizada, lo que le permitirá ahorrar tiempo y reducir errores. Además, nuestro software es completamente personalizable y se adapta a las necesidades de su empresa.

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Ventajas de Kelio

check Gestión integral: tiempos, accesos y RRHH en una sola plataforma

check Soporte local en España, adaptado a normativas y necesidades locales

check Funcionalidades personalizables según tamaño y sector empresarial

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