Cegid HR (antes Talentsoft & Digitalrecruiters) es una plataforma HCM abierta y completa que cubre todas las necesidades de gestión del capital humano de las empresas. Dirigida a PYMES y grandes grupos, soporta una serie de operaciones que incluyen la administración de RR.HH., la gestión del talento, la contratación, la formación, el compromiso de los empleados y el QWL.

Utilizado por líderes en la gestión del talento como AirFrance, Orange, Invivo, OVH, Burger King y Safran, Cegid HR ofrece una serie de características clave:

• Open CoreHR para conectarse a su ecosistema y garantizar el cumplimiento y la eficiencia,
• ATS ultracompleto para la gestión de la contratación, la gestión de sus sitios de carreras profesionales y la distribución de sus anuncios
• Herramientas de gestión de competencias que incluyen la identificación de competencias, el desarrollo de competencias y la gestión de carreras profesionales
• Herramientas dedicadas a la gestión del talento para la evaluación de los empleados, el control del tiempo y las actividades para optimizar la gestión del personal,
• Módulos de formación continua para apoyar el desarrollo profesional de los empleados con un completo LMS / LCMS,
• Módulo completo de escucha de la satisfacción y seguimiento del QWL en las empresas
• Cuadros de mando y herramientas de análisis para una mejor toma de decisiones basada en datos de RRHH precisos y actualizados.

La promesa de Cegid RRHH es simple: ayudarle a atraer y retener el talento, al tiempo que ahorra un tiempo valioso a RRHH y a otros gestores. Para lograrlo, el software ofrece un alto grado de automatización, una experiencia unificada y una interfaz fácil de usar y de aprender.