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Consejos Analizar el presente para preparar mejor el futuro con la cartografía de competencias Si quiere saber qué competencias necesita su empresa para alcanzar sus objetivos, necesita saber qué competencias han adquirido ya sus empleados. De ahí la importancia de elaborar un mapa de competencias.
Definición En su empresa hay pepitas de oro ocultas. Descúbralas con nuestra revisión de personal. Es más rentable y estratégico capitalizar el talento existente que contratar nuevos talentos. En este sentido, la revisión de personal es una oportunidad de oro para hacer balance de sus mejores talentos.
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