Los Software de RR. HH. facilitan numerosas tareas relacionadas con la gestión de tu personal: nóminas, planning, vacaciones, formaciones, entrevistas... Ten un seguimiento 360 de la evolución de tus empleados y optimiza al 100% tu mejor recurso.appvizer pone a tu disposición los mejores software para la gestión de tus RR.HH. ¡Haz comparativas y encuentra el programa ideal para tu empresa!
Software de capacitación en línea con seguimiento de progreso y evaluaciones interactivas.
Certificación de habilidades y conocimientos con contenido personalizado y herramientas de colaboración para mejorar la eficacia del aprendizaje.
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Optimiza la gestión de voluntarios con software especializado. Asigna tareas, comunica, y haz seguimiento de su progreso.
Con CERVIS, puedes crear eventos y oportunidades de voluntariado, así como también personalizar formularios y reportes. Además, el sistema es fácil de usar y te permite colaborar con otros miembros del equipo.
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Software de seguimiento de candidatos para agilizar el proceso de selección de personal. Permite el filtrado de CVs y la programación de entrevistas.
La herramienta ATS facilita la gestión de los procesos de selección de personal al permitir la creación de anuncios de trabajo y el seguimiento de los candidatos desde la recepción de su CV hasta su contratación. Además, ofrece la posibilidad de integración con otras herramientas de recursos humanos para una gestión más eficiente.
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Gestione el aprendizaje de su organización en línea con facilidad. Cree y entregue contenido interactivo, realice un seguimiento del progreso y evalúe el rendimiento.
Con el software LMS, puede personalizar el contenido de aprendizaje para adaptarse a las necesidades de los estudiantes y monitorear su progreso en tiempo real. También puede crear informes detallados y evaluar el rendimiento individual y grupal.
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Optimice la selección de personal con software de seguimiento de candidatos especializado. Simplifique el proceso de contratación y gestione eficientemente el flujo de trabajo.
Con esta herramienta, podrá publicar ofertas de trabajo, filtrar candidatos, programar entrevistas y hacer seguimiento de los procesos de selección. Además, podrá generar informes y estadísticas para mejorar la gestión de recursos humanos.
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Ergonomía
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Gestiona y organiza fácilmente el trabajo de tus voluntarios con software especializado en la gestión de voluntarios.
Con nuestro software de gestión de voluntarios, podrás asignar tareas, llevar un registro de las horas trabajadas y enviar recordatorios automáticos para mantener a tus voluntarios comprometidos. Además, puedes generar informes y estadísticas para hacer un seguimiento del progreso de tus proyectos.
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Gestione la satisfacción de sus empleados con una plataforma innovadora de encuestas y evaluaciones.
Con esta herramienta, podrá crear encuestas personalizadas, evaluar el desempeño de sus empleados y recibir informes detallados para tomar decisiones informadas. Además, podrá mejorar la comunicación interna y aumentar la retención de talentos.
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Encuestas Semanales
Tienda de Premios
Calificaciones Individuales
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Herramienta de seguimiento de candidatos que simplifica el proceso de selección de personal. Gestione fácilmente la información de los candidatos y mejore la eficiencia del proceso de contratación.
La herramienta ATS proporciona una interfaz fácil de usar para el seguimiento de los candidatos, desde la publicación de vacantes hasta la selección de los candidatos adecuados.
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Controla el tiempo y la asistencia de tus empleados de manera fácil y segura con este software de reloj checador en línea.
Con la capacidad de generar informes en tiempo real, agregar y modificar horarios, y recibir alertas de ausencias y retrasos, este software de reloj checador es una solución eficiente para la gestión de tiempo y asistencia de tus empleados.
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Automatiza el control de tiempo de tus empleados con software de reloj. Ahorra tiempo y mejora la precisión de la nómina.
Con esta herramienta en línea, tus empleados pueden registrar su entrada y salida desde cualquier dispositivo. El software calcula automáticamente las horas trabajadas y genera informes para la nómina. Además, puedes crear proyectos y tareas para asignar a tus empleados y rastrear su tiempo invertido en cada uno.
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Gestione el tiempo de sus empleados de manera eficiente con nuestro software de control de horario.
Con nuestro software de control de horario, podrá asignar tareas, supervisar el tiempo de trabajo de sus empleados y generar informes detallados en tiempo real. Además, puede configurar notificaciones y alertas para evitar retrasos.
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Controla el tiempo de tus proyectos y mejora la eficiencia de tu equipo con este software especializado en seguimiento de tiempo.
Con esta herramienta, podrás asignar tareas, monitorear el progreso de tus proyectos en tiempo real, generar reportes detallados y optimizar la gestión de recursos. Además, su interfaz intuitiva y personalizable lo hace fácil de usar para cualquier tipo de empresa.
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Optimice su tiempo con nuestro software de seguimiento de tiempo en línea. Fácil de usar y con informes detallados.
Con CloudBooks, los usuarios pueden realizar un seguimiento del tiempo de trabajo, facturar a clientes y administrar proyectos. La herramienta es compatible con múltiples dispositivos y ofrece informes personalizados para una mejor toma de decisiones.
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Evalúe las habilidades de los candidatos antes de contratarlos. Pruebas personalizadas, informes y análisis de datos.
Con Codela, los empleadores pueden crear pruebas personalizadas y recibir informes detallados sobre las habilidades de los candidatos. Los análisis de datos permiten tomar decisiones informadas sobre la contratación.
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Herramienta de capacitación en línea para mejorar habilidades y conocimientos.
Ofrece una variedad de cursos personalizados, seguimiento del progreso y retroalimentación para mejorar la efectividad del aprendizaje.
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Software para seguimiento de candidatos con funciones de búsqueda, filtrado y programación de entrevistas. Facilita la gestión de procesos de contratación.
La herramienta permite la personalización de los procesos de selección, la integración con otras plataformas y el seguimiento de métricas para mejorar la eficiencia del equipo de reclutamiento. Además, ofrece una interfaz intuitiva y una experiencia de usuario positiva.
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Gestione las compensaciones de sus empleados de manera eficiente con nuestro software de gestión de compensaciones.
Nuestro software de compensación ofrece herramientas para establecer estructuras de compensación, realizar análisis de mercado, ajustar las compensaciones y gestionar el presupuesto de compensación de manera efectiva. Además, puede personalizar los planes de compensación para satisfacer las necesidades de su empresa.
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Gestione el aprendizaje de su equipo de manera eficiente con nuestro software LMS. Realice un seguimiento del progreso, asigne tareas y evalúe el rendimiento en tiempo real.
Nuestro software LMS le permite crear y personalizar cursos, realizar encuestas y obtener informes detallados sobre el rendimiento del equipo. Además, puede integrar fácilmente el software con otras herramientas de gestión de recursos humanos para una experiencia de aprendizaje completa.
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Software de evaluación de desempeño con seguimiento de objetivos, revisiones de 360 grados y análisis de competencias.
Confab ofrece una plataforma intuitiva para la evaluación del desempeño, permitiendo a los usuarios definir objetivos y realizar revisiones de 360 grados. Además, el análisis de competencias ayuda a identificar fortalezas y áreas de mejora para el desarrollo profesional.
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Gestione su equipo de trabajo de manera eficiente con nuestro software especializado en la gestión de personal.
Conecte a su equipo con horarios flexibles, seguimiento de tareas y análisis de desempeño. Todo en una sola plataforma fácil de usar.
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Un software de Recursos Humanos es una solución pensada para gestionar TODOS los asuntos relacionados con la planeación de recursos.
Los programas de recursos humanos cumplen dos funciones principales:
Gestión de personal: gestión de salarios, nómina de sueldos, derecho laboral, organización del tiempo, planificación de personal…
Gestión de recursos: formaciones, contrataciones, reclutamiento, competencias, indicadores de productividad.
Gestión de la mano de obra: competencias, disponibilidad, desempeño, productividad, evolución…
Reclutamiento y formación de los empleados: segumiento del solicitante, evolución del talento y gestión del rendimiento.
Gestión de nóminas: salarios y prestaciones sociales.
Control de horarios: ausencias, vacaciones, faltas, flujos de trabajo, tiempo y asistencia.
Automatización de tareas monótonas y repetitivas con el fin de ganar en rentabilidad y productividad.
Tabla comparativa
| Software | Tipo de empresa | Ventaja principal |
|---|---|---|
| Bizneo HR | Todo tipo de empersas | Intuitivo y ergonómico |
| Cezanne HR | Todo tipo de empersas | Cubre las necesidades de empresas internacionales |
| Grupo castilla | Todo tipo de empresas, ideal para empresas grandes | Colaborativo y adaptable |
| Meta4 PeopleNet | Pymes y a grandes empresas | Planes de Carrera |
| Payfit | Todo tipo de empresas | Gestión de Nóminas |
| TramitApp | Pymes | Posibilidad de obtenerlo open source, gratis y de pago. |
| Yunbit HHRR | Todo tipo de empresas | Completo y personalizable |
Bizneo: simple pero potente, esta plataforma centraliza todas las funcionalidades necesarias para la gestión de tus recursos humanos:
gestión de reclutamiento,
evaluaciones de competencias,
formación,
vacaciones y ausencias.
Puedes crear tus propios informes, campos, tablas y pestañas personalizados. También es posible conectar la herramienta a aplicaciones de terceros.
Es una solución para la administración de recursos humanos flexible, configurable y en constante evolución. Cuenta con un diseño intuitivo que facilita la utilización y que es agradable para los ojos. Cezanne está presente en numerosos países y cubre las necesidades de empresas internacionales, puesto que integra capacidades globales, es multilingüe y está configurado para trabajar con diferentes divisas.
Grupo Castilla: plataforma que permite una gestión global de RR.HH.: administración de personal, gestión del talento y de capital humano.
Además, tienen experiencia en outsourcing. Puedes poner en manos de Grupo Castilla la gestión de recursos humanos en caso de que desees enfocarte en desarrollar otras áreas de tu empresa.
Compatible con las soluciones que ya utilizas a diario. Es modificable, su configuración se puede adaptar a tus necesidades.
Es una referencia en cuanto a soluciones para gestión de recursos humanos. Es un software modular y se adapta a pymes y a grandes empresas. Meta4 PeopleNet ofrece funcionalidades avanzadas como:
Planes de Carrera.
Prevención de Riesgos Laborales.
Gestión de la retribución.
Portal del Empleado y del Manager.
Es un programa RR.HH. para la gestión de nómina y recursos humanos. Este programa permite a empleadores y colaboradores el trabajo colaborativo. Los empleadores pueden gestionar sus nóminas de manera simple y eficaz y, al mismo tiempo, los empleados pueden realizar solicitudes y consultar el estatus, así como información relativa a sus salarios.
Es una aplicación pensada para pymes y desarrollada para ser usada desde el móvil. Si tus empleados están en constante movimiento, puede que esta sea la solución perfecta para tu empresa.
Existen software para la gestión de RR. HH. open source, gratis y de pago. Nuestra misión es ayudarte a comparar para que elijas aquel que más se adapte a las necesidades de tu empresa y, por supuesto, a tu presupuesto.
Yunbit RRHH: el paquete de software es totalmente modificable para satisfacer tus necesidades y gestionar tus recursos humanos de manera eficiente.
Con Yunbit RRHH puedes administrar desde la gestión de personal hasta nómina, gestión de licencias y gestión de informes de gastos. Al automatizar ciertas tareas, tus equipos de RR.HH. ahorran tiempo y mejoran su productividad.
Además, esta herramienta posee un portal para el empleado, que contiene las políticas, organigrama, información de riesgos laborales de la empresa, entre otros aspectos más.
Gestión de ausencias,
Gestión del flujo de trabajo y tareas administrativas,
Rellenado de hojas de tiempo,
Integración con otras soluciones de gestión (contabilidad, nóminas, ERP, etc.),
Evaluación de los indicadores de desempeño y analítica e informes del rendimiento de los empleados,
Registros de los empleados.
Gestión de talento,
Control de horarios y tiempo de trabajo,
Control de ausencias,
Gestión de carga de trabajo.
Sin embargo, según las necesidades del departamento de recursos humanos de tu empresa, también puedes encontrar programas de RR.HH. para:
Learning Management System (LMS),
Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH),
Software de reclutamiento y selección de personal,
Gestión de competencias,
Vacaciones y ausencias,
Gestión de la compensación,
Seguridad, salud y medio ambiente (SSM).
Existen programas de RR. HH. gratis que, normalmente, cumplen con las funcionas básicas, algunos son gratuitos tan solo por un tiempo limitado. La mayor parte de ellos proponen la opción de agregar módulos de pago o de pasarse a una opción de pago si deseas acceder a funciones más avanzadas.
Sector y tamaño de tu empresa.
Funciones, características y necesidades requeridas específicas a tu compañía.
Opiniones y evaluaciones de otros usuarios.
Asistencia y soporte técnico del proveedor.
Escalable, personalizable y flexible - La tecnología evoluciona constantemente, asegurate de que tu editor de software también lo hace.
¡Que el tablero de mandos sea visualmente agradable y de fácil utilización!
