Los Software de RR. HH. facilitan numerosas tareas relacionadas con la gestión de tu personal: nóminas, planning, vacaciones, formaciones, entrevistas... Ten un seguimiento 360 de la evolución de tus empleados y optimiza al 100% tu mejor recurso.appvizer pone a tu disposición los mejores software para la gestión de tus RR.HH. ¡Haz comparativas y encuentra el programa ideal para tu empresa!
Recursos Humanos: categorías asociadas
Nuestra selección de 1179 software de recursos humanos
Plataforma de gestión de aprendizaje con amplias funcionalidades para la formación virtual.
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El software 'uxpertise LMS' ofrece herramientas avanzadas para la creación de cursos, seguimiento de progreso de los estudiantes y colaboración en línea, convirtiéndose en una solución integral para instituciones educativas y empresas.
Software de compromiso para empleados con características que mejoran la comunicación y la participación del personal.
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El software AllVoices es una solución líder en compromiso para empleados, permitiendo una comunicación abierta y facilitando la participación activa del personal en la mejora de la cultura organizacional.
Software de control horario con funciones avanzadas para gestionar el tiempo de los empleados de manera eficiente.
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El software 'allGeo' es una poderosa herramienta que permite a las empresas gestionar el tiempo de sus empleados de forma precisa y en tiempo real, facilitando una gestión eficiente y productiva.
Plataforma de Adopción Digital para optimizar el uso de software empresarial.
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Product Fruits es una plataforma líder en Adopción Digital que ayuda a las empresas a maximizar la eficiencia en el uso de su software. Con un enfoque en la experiencia del usuario, ofrece funciones innovadoras para garantizar una transición fluida y una adopción exitosa de la tecnología.
Software especializado en evaluación del desempeño con características clave para mejorar la productividad y el rendimiento de los empleados.
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Profit.co es una plataforma de evaluación del desempeño que ofrece herramientas avanzadas para alinear objetivos, dar retroalimentación continua y mejorar el rendimiento de manera efectiva.
Plataforma de reconocimiento para empleados con funcionalidades innovadoras.
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Bucketlist es una herramienta de software especializada en reconocimiento de empleados, que incluye características únicas como seguimiento de logros y puntos de recompensa para motivar al personal.
Software especializado en entrevistas profesionales en la nube. Facilita la coordinación de horarios y la evaluación de candidatos de manera eficiente.
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Pointerpro es una herramienta innovadora que simplifica el proceso de reclutamiento al ofrecer funciones avanzadas para programar entrevistas y analizar las habilidades de los candidatos de forma efectiva.
Software de nómina con funciones de gestión de pagos y cálculos automáticos. Facilita el proceso de pago a empleados.
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El software de nómina, PrimePay, ofrece una solución integral para la gestión de pagos y cálculos automáticos. Ideal para simplificar el proceso de pago a los empleados.
Plataforma LMS que simplifica la gestión del aprendizaje. Facilita la creación de cursos y seguimiento del progreso de los usuarios.
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Con la plataforma de aprendizaje Continu, puedes personalizar cursos, realizar un seguimiento detallado del progreso de los estudiantes y acceder a informes analíticos en tiempo real para optimizar el aprendizaje.
Software de planificación de empleados con capacidad de programación, seguimiento de horas y gestión de tiempos eficiente.
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El software de planificación de empleados, SDP, ofrece una solución integral para gestionar horarios, permisos y tareas de empleados de manera eficiente, lo que mejora la productividad y la organización en el lugar de trabajo.
Software de programación para empleados con características avanzadas.
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ALDEXTRA es una plataforma especializada en la programación de empleados que ofrece funcionalidades avanzadas para la gestión eficiente del personal, facilitando la asignación de turnos y la optimización de horarios laborales.
Software de registro de tiempo con funciones de seguimiento y control de horario.
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El software 'SATCONTROL' es una herramienta especializada en gestión de tiempo que permite un seguimiento preciso de las horas trabajadas y control efectivo del horario laboral.
Software para la gestión de talentos, con una interfaz intuitiva y personalizable. Permite la creación de perfiles, seguimiento de candidatos, y análisis de datos.
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Con Avature, puedes automatizar tus procesos de selección, ahorrando tiempo y recursos. Además, su integración con redes sociales y plataformas de empleo, amplía el alcance de tus ofertas laborales.
Software especializado en reclutamiento con funciones avanzadas para gestionar procesos de contratación de forma eficiente.
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Beamery es una plataforma líder en el mercado de software de reclutamiento que ofrece herramientas personalizadas para atraer, gestionar y contratar talentos de manera efectiva.
Software especializado en la gestión de recursos humanos, facilitando la administración de personal, nóminas y registros.
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Breathe es una plataforma completa de HRMS que ofrece herramientas integrales para la gestión eficiente del capital humano de una empresa, incluyendo seguimiento de horas laborales, generación de informes y gestión de ausencias.
Un software de Recursos Humanos es una solución pensada para gestionar TODOSlos asuntos relacionados con la planeación de recursos.
Los programas de recursos humanos cumplen dos funciones principales:
Gestión de personal: gestión de salarios, nómina de sueldos, derecho laboral, organización del tiempo, planificación de personal…
Gestión de recursos: formaciones, contrataciones, reclutamiento, competencias, indicadores de productividad.
¿Para qué sirve un software Recursos Humanos?
Gestión de la mano de obra: competencias, disponibilidad, desempeño, productividad, evolución…
Reclutamiento y formación de los empleados: segumiento del solicitante, evolución del talento y gestión del rendimiento.
Gestión de nóminas: salarios y prestaciones sociales.
Control de horarios: ausencias, vacaciones, faltas, flujos de trabajo, tiempo y asistencia.
Automatización de tareas monótonas y repetitivas con el fin de ganar en rentabilidad y productividad.
Mejores Software RR.HH.
Tabla comparativa
Software
Tipo de empresa
Ventaja principal
Bizneo HR
Todo tipo de empersas
Intuitivo y ergonómico
Cezanne HR
Todo tipo de empersas
Cubre las necesidades de empresas internacionales
Grupo castilla
Todo tipo de empresas, ideal para empresas grandes
Colaborativo y adaptable
Meta4 PeopleNet
Pymes y a grandes empresas
Planes de Carrera
Payfit
Todo tipo de empresas
Gestión de Nóminas
TramitApp
Pymes
Posibilidad de obtenerlo open source, gratis y de pago.
Yunbit HHRR
Todo tipo de empresas
Completo y personalizable
Bizneo, intuitivo y competitivo
Bizneo: simple pero potente, esta plataforma centraliza todas las funcionalidades necesarias para la gestión de tus recursos humanos:
gestión de reclutamiento,
evaluaciones de competencias,
formación,
vacaciones y ausencias.
Puedes crear tus propios informes, campos, tablas y pestañas personalizados. También es posible conectar la herramienta a aplicaciones de terceros.
Cezanne HR
Es una solución para la administración de recursos humanos flexible, configurable y en constante evolución. Cuenta con un diseño intuitivo que facilita la utilización y que es agradable para los ojos. Cezanne está presente en numerosos países y cubre las necesidades de empresas internacionales, puesto que integra capacidades globales, es multilingüe y está configurado para trabajar con diferentes divisas.
Grupo Castilla, colaborativa y adaptable
Grupo Castilla: plataforma que permite una gestión global de RR.HH.: administración de personal, gestión del talento y de capital humano.
Además, tienen experiencia en outsourcing. Puedes poner en manos de Grupo Castilla la gestión de recursos humanos en caso de que desees enfocarte en desarrollar otras áreas de tu empresa.
Compatible con las soluciones que ya utilizas a diario. Es modificable, su configuración se puede adaptar a tus necesidades.
Meta4 PeopleNet
Es una referencia en cuanto a soluciones para gestión de recursos humanos. Es un software modular y se adapta a pymes y a grandes empresas. Meta4 PeopleNet ofrece funcionalidades avanzadas como:
Planes de Carrera.
Prevención de Riesgos Laborales.
Gestión de la retribución.
Portal del Empleado y del Manager.
PayFit
Es un programa RR.HH. para la gestión de nómina y recursos humanos. Este programa permite a empleadores y colaboradores el trabajo colaborativo. Los empleadores pueden gestionar sus nóminas de manera simple y eficaz y, al mismo tiempo, los empleados pueden realizar solicitudes y consultar el estatus, así como información relativa a sus salarios.
TramitApp
Es una aplicación pensada para pymes y desarrollada para ser usada desde el móvil. Si tus empleados están en constante movimiento, puede que esta sea la solución perfecta para tu empresa.
Existen software para la gestión de RR. HH. open source, gratis y de pago. Nuestra misión es ayudarte a comparar para que elijas aquel que más se adapte a las necesidades de tu empresa y, por supuesto, a tu presupuesto.
Yunbit RRHH, completo y modular
Yunbit RRHH: el paquete de software es totalmente modificable para satisfacer tus necesidades y gestionar tus recursos humanos de manera eficiente.
Con Yunbit RRHH puedes administrar desde la gestión de personal hasta nómina, gestión de licencias y gestión de informes de gastos. Al automatizar ciertas tareas, tus equipos de RR.HH. ahorran tiempo y mejoran su productividad.
Además, esta herramienta posee un portal para el empleado, que contiene las políticas, organigrama, información de riesgos laborales de la empresa, entre otros aspectos más.
Funcionalidades de los software RR.HH.
Gestión de ausencias,
Gestión del flujo de trabajo y tareas administrativas,
Rellenado de hojas de tiempo,
Integración con otras soluciones de gestión (contabilidad, nóminas, ERP, etc.),
Evaluación de los indicadores de desempeño y analítica e informes del rendimiento de los empleados,
Sin embargo, según las necesidades del departamento de recursos humanos de tu empresa, también puedes encontrar programas de RR.HH. para:
Learning Management System (LMS),
Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH),
Software de reclutamiento y selección de personal,
Gestión de competencias,
Vacaciones y ausencias,
Gestión de la compensación,
Seguridad, salud y medio ambiente (SSM).
¿Cómo elegir un Software de Recursos Humanos?
Existen programas de RR. HH. gratis que, normalmente, cumplen con las funcionas básicas, algunos son gratuitos tan solo por un tiempo limitado. La mayor parte de ellos proponen la opción de agregar módulos de pago o de pasarse a una opción de pago si deseas acceder a funciones más avanzadas.
Criterios a tener en cuenta a la hora de elegir un Software de Recursos Humanos
Sector y tamaño de tu empresa.
Funciones, características y necesidades requeridas específicas a tu compañía.
Opiniones y evaluaciones de otros usuarios.
Asistencia y soporte técnico del proveedor.
Escalable, personalizable y flexible - La tecnología evoluciona constantemente, asegurate de que tu editor de software también lo hace.
¡Que el tablero de mandos sea visualmente agradable y de fácil utilización!